Enfermedades Profesionales

Síndrome del Túnel Carpiano

El síndrome del túnel carpiano es una de las enfermedades profesionales más comunes. Afecta a personas que realizan tareas repetitivas con las manos, como escribir en computadora, manipular herramientas, usar máquinas o limpiar.

Se produce cuando el nervio mediano —que pasa por la muñeca— se comprime, generando:

• Dolor en la mano o muñeca.
• Adormecimiento o “hormigueo” en los dedos.
• Debilidad para agarrar cosas o hacer fuerza.

Muchas veces, los síntomas aparecen de a poco y el trabajador no se da cuenta hasta que el dolor se vuelve constante. Si sentís molestias que no desaparecen o tenés diagnóstico médico de túnel carpiano, es importante que sepas que puede ser considerado enfermedad profesional.

Si esta lesión fue causada por tu actividad laboral, tenés derecho a una indemnización y a recibir atención médica por parte de la ART. En nuestro estudio te ayudamos a reclamar lo que te corresponde.

Hernia de Disco

La hernia de disco es una lesión que ocurre en la columna vertebral, cuando uno de los discos (que funcionan como amortiguadores entre los huesos de la espalda) se desplaza o se rompe. Esto puede generar:

• Dolor en la zona lumbar o cervical.
• Dificultad para moverse o hacer fuerza.
• Dolor que se irradia a brazos o piernas.
• Sensación de adormecimiento o pérdida de fuerza.

Es muy frecuente en trabajadores que levantan peso, empujan cargas, hacen esfuerzo físico repetido o permanecen mucho tiempo de pie o en malas posturas (como personal de logística, operarios, construcción, etc.).

Si la hernia fue causada o agravada por tu trabajo, corresponde que la ART la reconozca como enfermedad laboral y te indemnice por el daño sufrido. También te deben cubrir estudios, tratamientos y, si hace falta, rehabilitación.

Hernia Inguinal

La hernia inguinal se produce cuando una parte del intestino se desplaza hacia afuera a través de una zona débil en la parte baja del abdomen. En el trabajo, esto suele pasar por:

• Levantar objetos pesados.
• Hacer fuerza repetidamente.
• Esfuerzos sin protección adecuada.

Los síntomas más comunes son:

• • Dolor en la zona inguinal.
  • Bulto visible o inflamación.
  • Sensación de presión o molestia al moverse.

Aunque algunos empleadores o ART intentan negar que sea laboral, la justicia ha reconocido que puede ser una enfermedad profesional cuando está relacionada con el esfuerzo físico del trabajo.

Si te diagnosticaron una hernia y tu actividad implicaba cargar peso o hacer esfuerzo, podés reclamar indemnización y tratamiento por parte de la ART.

Lumbalgia (Dolor de Espalda Baja)

La lumbalgia es el dolor en la parte baja de la espalda. Es muy frecuente y muchas veces aparece como una molestia leve que va empeorando con el tiempo. Puede ser causada por:

• Movimientos repetitivos.
• Levantar peso sin protección.
• Estar muchas horas de pie o sentado.
• Posturas inadecuadas al trabajar.

Si trabajás en tareas que implican esfuerzo físico, conducir mucho tiempo o estar parado/sentado sin pausas, es muy posible que la lumbalgia esté directamente relacionada con tu actividad laboral.

La ART debe cubrir esta enfermedad si se demuestra que fue causada por el trabajo, y tenés derecho a una indemnización si deja secuelas o limita tus actividades.

Tendinitis laboral

La tendinitis es la inflamación de un tendón, generalmente por movimientos repetitivos o sobrecarga. Es muy común en hombros, codos, muñecas y rodillas.

Aparece en trabajadores que hacen tareas repetitivas con las manos o brazos, como:

• Armado de piezas.
• Uso de herramientas.
• Oficinas (uso intensivo del mouse o teclado).
• Personal de limpieza, gastronomía, fábricas, etc.

La tendinitis puede impedirte trabajar con normalidad o incluso mover ciertas partes del cuerpo. Si no se trata a tiempo, puede volverse crónica.

Si la tendinitis fue causada por tu trabajo, la ART tiene que cubrir el tratamiento y, si hay secuelas, pagarte una indemnización.

Pérdida de Audición (Hipoacusia Laboral)

Cuando una persona está expuesta a ruidos fuertes de forma constante en el trabajo (máquinas, motores, herramientas), puede comenzar a perder la audición sin darse cuenta.

La hipoacusia laboral es la pérdida parcial o total de la audición causada por el ruido en el entorno laboral. Es común en:

• Fábricas.
• Construcción.
• Talleres mecánicos.
• Sectores industriales donde no se utilizan protectores auditivos.

En muchos casos, el trabajador recién se entera cuando se hace un estudio (audiometría). Por eso es clave hacer los controles médicos y actuar a tiempo.

Si la pérdida auditiva fue causada por el trabajo, podés hacer un reclamo legal para que la ART te indemnice por el daño y cubra lo que necesites.